Розірвання трудового договору (Австрія)
Зразок "Kündigung Arbeitsvertrag (Österreich)"
Створіть свій лист про звільнення (Kündigung) швидко та легко за допомогою нашого шаблону. Німецькою мовою цей документ називається "Kündigung Arbeitsvertrag (Österreich)".
Введіть ваші дані
Будь ласка, заповніть форму мовою країни, для якої призначений документ. Ваши дані не будуть публічними, вони зберігаються конфіденційно.
Попередній перегляд
Документ заповнюється мовою тієї країни, для якої він створюється.
Заповніть форму і натисніть на "Створити попередній перегляд"
Приклади PDF
Це приклади з випадковими демо-даними, не реальні дані користувачів.
Заява про звільнення в Австрії — Kündigung
Kündigung — це офіційний лист для припинення трудового договору в Австрії. Документ має бути складений німецькою мовою та відповідати вимогам ділового листування, щоб роботодавець визнав його юридично чинним. Некоректні формулювання або неофіційний стиль можуть призвести до відхилення заяви.
За допомогою сервісу DokBrief ви можете швидко та безкоштовно створити заяву про звільнення онлайн. Вам не потрібно шукати шаблони або перекладати тексти — форма автоматично згенерує коректний документ відповідно до австрійських стандартів.
Як оформити Kündigung
Для правильного оформлення заяви про звільнення в Австрії необхідно вказати персональні дані працівника, інформацію про роботодавця, дату припинення трудового договору та використати офіційний діловий стиль німецькою мовою.
- Ваше ім’я та адреса проживання.
- Назва та адреса роботодавця.
- Дата звільнення.
- Офіційне формулювання заяви німецькою мовою.
Після заповнення форми ви одразу отримаєте готовий текст заяви та PDF-файл, який можна роздрукувати або надіслати роботодавцю електронною поштою.
Коли потрібна заява про звільнення
- Під час зміни місця роботи.
- При добровільному звільненні.
- Під час випробувального терміну.
- Після завершення строкового контракту.
- Під час переїзду з Австрії.
Безкоштовний шаблон Kündigung онлайн
DokBrief надає безкоштовний онлайн-шаблон заяви про звільнення спеціально для Австрії. Усі документи створюються без реєстрації, а введені дані використовуються виключно для разової генерації та не зберігаються.
Користуйтеся сервісом у будь-який час для швидкого та безпечного створення вашого документа.
Важливо
DokBrief не надає юридичних консультацій. Усі документи формуються на основі шаблонів і призначені лише для допомоги в підготовці офіційних звернень.
FAQ
Звичайно для Angestellte діє мінімальний Kündigungsfrist у 1 місяць до кінця календарного місяця, але він може бути продовжений договором до 6 місяців за умови, що термін для роботодавця не коротший.
Причина звільнення у письмовій Kündigung з боку працівника в Австрії, як правило, не потрібна і може не вказуватися у тексті листа.
Закон допускає усну Kündigung, якщо інше не передбачено, однак завжди рекомендується оформляти звільнення письмово з зазначенням сторін, дати складання, дати закінчення трудових відносин і особистого підпису працівника.